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关于举办公卫系第六届“职业素养大赛”的通知
2019-12-04 公卫系  审核人:   (点击: )

为培养学生良好的职业意识,构建健康积极的校园文化,提高学生的综合协调能力、人际沟通能力、团结协作能力等职业适应能力,锻炼学生了解并掌握职场面试的基本技巧,培养出具有较高综合素质的医学管理类人才,公卫系结合综合管理类专业特点与实习就业工作的实际需求,特举办第六届“职业素养大赛”,旨在通过模拟实习就业面试场景和求职过程,达到以赛促学的目的,也为学生提供展示和锻炼自己的平台。

一、活动主题

提升职业素养,成就美好未来

二、主办单位

公共卫生与卫生管理系

三、实施方案

(一)活动对象

公卫系在校各专业学生均可报名参赛。

(二)活动流程

1.初赛阶段

初赛采取笔试的形式,笔试内容包括职业能力测试和专业测试两个部分,考查综合职业素养和专业能力,满分100分。

参赛选手以班级为单位进行报名,每个班级参加人数不少于10人,报名表于12月6日前发送至邮箱493820245@qq.com。

初赛暂定于2019年12月11日在新老校同时举行,如有特殊情况另行通知。

笔试结束后由专业老师进行评分,根据笔试结果分专业按1:4的比例择优进入决赛。

2.决赛阶段

决赛采取结构化面试形式,分专业参照公务员、事业单位等招考面试程序进行设置,暂定于2020年1月5日前完成。

选手按抽签顺序面试,每位考生的面试时间控制在10分钟之内,包括自我介绍、抽签必答题并作答、答评委提问。具体如下:

(1)自我介绍与才艺展示:3分钟,自我介绍时请说明自己的面试序号;

(2)职业素养测试:对所抽到的职业素养试题进行回答,时间4分钟;选手现场随机抽取一道题目,并有5分钟的准备时间。

(3)答评委提问:面试官提问,时间为3分钟。

决赛评委由系部各教研室专业老师和辅导员担任,实行标准化评分。

初赛地点、复赛时间和地点、具体实施方案等将另行通知。

成绩计算与奖项设置

本次比赛总分由初赛和决赛两个部分的成绩构成,其中,初赛占总分的60%,复赛占40%。比赛将按专业分别设一等奖(复赛人数的前10%)、二等奖(复赛人数的前11%-30%)、三等奖(复赛人数的前41%-70%)和优秀奖若干名,颁发奖品和证书。

公共卫生与卫生管理系

2019年12月3日

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